Бизнес / Онлайн игра: Маленькый пидрилка в роли большого boss`а
Warning: in_array() [function.in-array]: Wrong datatype for second argument in /var/www/dekus/data/www/dekusworld.ru/wp-content/plugins/jetpack/modules/sharedaddy/sharing-service.php on line 425
Warning: in_array() [function.in-array]: Wrong datatype for second argument in /var/www/dekus/data/www/dekusworld.ru/wp-content/plugins/jetpack/modules/sharedaddy/sharing-service.php on line 427
Иногда бывает так... Есть неплохой специалист и к нему приходит классный парень.
Эй — говорит классный парень — пошли ко мне работать, мне нужен начальник для отдела «Хе», я дам тебе ведро денег, модное кресло и пять человек крепостных подчиненных.
Вау! — говорит классный специалист — Да! Я давно понял, что меня угнетает мое нынешнее положение ведь я такой классный я стою минимум в два раза больше, чем меня сейчас ценят.
Да! Я буду ценить тебя. Ты же такой классный — говорит классный парень.
При этом ни первый ни второй не учитывают что:
1. Хороший специалист не обязательно хороший начальник менеджер.
2. У специалиста и начальника отдела задачи разные
3. До любого повышения нужно дорасти. Власть даже в малых количествах очень быстро из неплохих по сути людей в течении короткого времени делает пидрилок. Маленьких таких заносчивых и жутко боящихся потерять свое место пидрилок. Которые очень быстро становятся порядочными деспотами и основную часть своей деятельности уделяют борьбе с конкурентами, а не повышению качества работы предприятия
4. Как бы это не было неприятно, но вы не всегда правы. Умение наступать на горло своему «я самый охуенный», если это идет в разрез с интересами бизнеса, есть высшее умение для любого руководителя.
Вот такая вот сказка. На основе реальных событий... А чем все это закончилось? Варианты ответов ждем в комментариях.
Рекламный блок.
Раскрутка сайта в поисковиках работа для профессионалов. Не нужно пытаться объять необъятное. Делегируйте подобные вещи профессионалам и будет вам счастье.
Следующее сообщение: Большая сетка
Метки: бизнес, взгляды на жизнь, власть, Мнение, Психология
Knockoutjs - Основные понятия
22nd Январь 2009 at 18:49
ну хз. про пидрилок- это ситуевина неоднозначна. Если ты был с людьми на одном уровне, а потом тебя ставят «смотрящим» над ними- появляется конфликт. Ты уже начинаешь «ебать» вчерашних коллег, они тебя называют «пидаром». Однако нужно учитывать такой момент- новая должность это прежде всего новые обязанности и ОТВЕТСТВЕННОСТЬ. Ты в ответе за РЕЗУЛЬТАТ. Если подчиенненные этот результат по СУБЪЕКТИВНЫМ причинам дать не могут- их нужно ебать, не обращая внимание на мнения. При этом важно создать условия для достижения результата- обеспечить постановку четкую задачи, ресурсы (в т.ч. временные), временные рамки, критерии Если объективно все это было обеспеченно а коллеги (не люблю слово подчиненные) не выполнили свою часть работы- их нужно ебать. При этом умный менеджер не вмешивается в процесс исполнения. однако постоянно мониторит ситуацию, потому ебля идет в процессе работы, не по ее завершению.
22nd Январь 2009 at 19:02
1. Если ты морально готов, то «конфликт» не появляется. Недовольные конечно будут, но они быстро прижимаются к ногтю или сливаются.
2. Если ты не можешь обеспечить работоспособность, то я думаю долго ты на управляющей должности не задержишься.
3. По завершению как правило идет разбор полетов ебать кого-то уже поздно или проскочили или справились или залетели
4. Я просто писал о том что из хорошего водителя в одном случае из 100 получится хороший директор автопредприятия.
28th Январь 2009 at 2:37
Молодчинка, мне понравилось!